一、計畫目的：藉表揚對原住民族社會福利、健康促進、就業服務之有功團體暨人士，並鼓勵社會人士積極參與原住民族社會福利、健康促進及就業服務之工作，以促進原住民族社會發展，及提升原住民族尊嚴與地位。

二、受理推薦對象：凡對原住民族社會福利、健康促進及就業服務有具體優良事蹟之團體及個人。

三、獎項類別： (一)社會福利類：對原住民族社會福利工作有具體優良事蹟之團體或個人。 (二)健康促進類：對原住民族健康促進工作有具體優良事蹟之團體或個人。 (三)就業服務類：對促進原住民族就業服務有具體優良事蹟之團體或個人。

四、表揚名額分配如下： (一)社會福利類，計6名： 1、原住民團體取1個、個人取3名，共4名。 2、非原住民團體取1個、個人取1名，共2名。 (二)健康促進類，計6名： 1、原住民團體取1個、個人取3名，共4名。 2、非原住民團體取1個、個人取1名，共2名。 (三)就業服務類，計6名： 1、廠商及原住民團體取3名，共3名。 2、個人取3名，共3名。

五、獎勵與表揚方式： (一)獎勵方式： 1、社會福利類： (1)有功團體頒給獎座乙座及獎金8萬元。 (2)有功人士頒給獎座乙座及獎金5萬元。 2、健康促進類： (1)有功團體頒給獎座乙座及獎金8萬元。 (2)有功人士頒給獎座乙座及獎金5萬元。 3、就業服務類： (1)有功之廠商及原住民團體頒給獎座乙座及獎金10萬元。 (2)有功人士頒給獎座乙座及獎金5萬元。 (二)表揚方式：經評選為得獎有功之團體及人士，於本會全國原住民族行政會議公開表揚。

六、推薦方式： (一)社會福利類及健康促進類： 1、單位推薦： (1)有功團體部分：由政府機關(構)、民間團體（含宗教團體）及學校推薦，並填報推薦表（如附表一）。 (2)有功人士部分：由政府機關(構)、民間團體（含宗教團體）及學校深入基層，廣泛推薦，並填報推薦表（如附表二）。 (3)凡縣、市級以下之政府機關（構）、民間團體（含宗教團體）及學校所推薦之團體及個人，需經直轄市及縣（市）政府初審轉陳本會評選。 (4)全國性政府機關(構)、民間團體（含宗教團體）及學校所推薦者，逕函送本會評選。

2、自我推薦：先送所屬直轄市、縣（市）政府審核後送本會評選。

3、每個團體及個人限參選一項，於5年內未受本會表揚有功團體及人士者，並須繳附被推薦者簽署之同意書。 (二)就業服務類有功人士：由行政院勞工委員會推薦對促進原住民就業有功之原住民服務人員1名，填報推薦表及須繳附被推薦者簽署之同意書，送本會辦理。

七、推薦期限：自即日起至102年5月31日止，檢附電腦書繕之「推薦表」2份（並請浮貼半年內2吋之半身照片各1張）、「具體佐證資料」（含電子檔）函送本會評審，以郵戳為憑。【地址：10357台北市重慶北路2段172號10樓，電話：（02）25571600轉1613】（相關表格請至本會網站http://www.apc.gov.tw下載）。

八、評審方式： (一)社會福利及健康促進類： 1、初審：由業務單位（衛生福利處）進行初審。 (1)初審委員會置委員5人，成員組成由本會衛生福利處處長擔任召集人，衛生福利處副處長、專門委員、社會福利科科長及衛生保健科科長擔任委員。 (2)初審委員會依據各單位提供之參選人資料及檢核結果進行審議，依原表揚數之2倍，排序。 (3)經通過初審之參選人，由初審委員會按獎項類別提交決審委員會審查，對於不宜列入決審之名單，應經初審委員會議決議。

2、決審： (1)決審委員會置委員7人，成員組成如下：甲、本會主任秘書級以上人員擔任召集人。乙、本會專任族群委員2名擔任委員。丙、本會邀請長期關心原住民族衛生福利事務代表2名擔任委員。丁、本會邀請專家學者2名擔任委員。 (2)以上決審委員就初審入圍者，按獎項類別、原住民與非原住民團體及個人予以評選得獎者。(二)就業服務類： 1、廠商及原住民團體：依本會原住民族就業代金系統稽核100-101年超額進用原住民比例之廠商排序，簽核得獎單位。 2、個人：依行政院勞工委員會推薦有功人士及本會「補助地方政府僱用原住民就業服務人員計畫」進用之原住民就業服務人員，99-101年就業服務考核績效優異者(限服務滿3年，於102年8月1日仍在職者) ，彙整名冊簽核得獎人士。