隨著我國產業轉變加速與人才流動加劇,在企業需求專業技術人才與工作競爭的困難之下,尋求培養與增進工作技能、專業知識與取得專業技術士證照,以因應社會變動與轉型之挑戰,政府職業訓練機構則擔負著重要的責任與角色。
本研究係探討教學型態、學習行為對學習成效之影響研究,採立意問卷調查法並以於2019年接受勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署花蓮職業訓練場職前訓練職能導向品質課程參訓學員做為研究樣本。經過樣本資料相關數據處理,所得資料以描述性統計、信度分析、相關分析及多元迴歸分析等方法進行數據檢驗。
本研究實證發現教學型態顯著影響學習成效;教學型態顯著影響學習行為;教學型態對學習成效亦有顯著之影響。最後本研究根據研究結果,提出結論與建議,期能為職業訓練機構、參訓學員與一般民眾,作為學習成效的參考依據。 |