主辦單位：行政院原住民族委員會

活動地點：全臺 全部

檔案下載：20091021000001.doc

壹、計畫緣起：
根據行政院原住民族委員會（以下簡稱本會）截至95年底統計資料顯示，台灣原住民婦女僅48.04﹪左右為高中（職）以上畢業程度，她們在家庭中的地位弱勢，對於外在訊息的接收、自我能力的提升等方面嚴重缺 乏，使得原住民婦女，至今仍然無法發揮長才展現自我。
在傳統文化的約制下，多數原住民婦女習慣於隱身在家庭支持的角色，除去家中事務，對於本身潛能之開發、部落事務之參與等皆無緣置喙，使得原住民婦女的發展遲滯，缺乏自我探索能力，無法對部落作出更多元貢獻。
為了解部落中原住民婦女實際需求，並提供其發聲管道，透過辦理「原住民婦女溝通平台」，蒐集來自各部落原住民婦女的聲音，作為本會未來規劃相關政策之依據。
貳、計畫依據：
行政院婦女權益促進委員會第24次委員會議會前協商會議決議暨本會原住民部落永續發展計畫。
參、主辦單位：
行政院原住民族委員會
肆、協辦單位：
台北市、高雄市原住民事務委員會及各縣（市）政府。
伍、承辦單位：
一、承辦原住民族地區重點示範部落之團體。
二、其他部落原住民婦女團體（係指負責人為原住民女性，或組織主要推動有關原住民婦女關切議題為主者）。
陸、實施範圍及方式：
一、本計畫實施範圍包含原住民族地區部落及都會地區原住民文化部落。
二、溝通平台討論議題應朝能反應部落原住民婦女實際需求方向規劃，以提供本會研擬相關政策依據，參考議題如下：
（一）促進部落原住民婦女就業。
（二）提昇部落原住民婦女福利服務。
（三）保障部落原住民婦女人身安全。
（四）促進部落原住民婦女社會參與。
（五）加強部落原住民婦女衛生保健。
（六）提昇部落原住民婦女社會教育。
（七）其他原住民婦女相關議題。
三、研提執行計畫：計畫內容應包含目的、主（協）辦單位、辦理時間、辦理地點、議題及內容、實施方式（含參加對象）、經費概算（包括項目、單位、數量、單價、預算數、自籌金額、申請補助金額及備註）及經費來源、效益等。
四、提報執行成果及核銷補助經費：內容應包含成果報告（討論議題及具體內容、照片、執行優缺點）、經費支出明細表及原始支出憑證等，於活動結束後二週內完成經費核銷事宜。
柒、辦理期程：
每年1月至11月30日止。
捌、申請期限及次數：
應於每年11月30日前提送本會審查，逾期不予受理，每一申請團體原則每年補助一次為限。
玖、補助額度及經費來源：
最高補助新台幣二萬元整，所需經費由本會年度預算社會服務推展─推動原住民社會福利服務─獎補助費項下支應。
壹拾、預期效益：
一、鼓勵原住民女性關心公共議題，培養其意見表達與領導之能力。
二、提供原住民女性參與公共事務的平台，促成兩性共同推動部落發展。
壹拾壹、 本計畫奉 核定後實施，修正時亦同。

*檢附實施計畫及本會各區性平小組委員通訊錄