第 四 條 新北市議會、本府與所屬各級機關、學校及公營事業機
構（以下簡稱各機關）下列職務進用總額每滿五十人時，應
至少進用原住民一人：
一、約僱人員。
二、駐衛警察。
三、技工、工友、駕駛、清潔隊員。
四、收費管理員。
五、其他不具公務人員任用資格之非技術性工級職務。
本市原住民地區之各機關進用前項人員之總額，應有二
分之一以上為原住民。
未達前二項進用比例之各機關，應按月向本局設立之專
戶繳納差額補助費，其金額依差額人數乘以每月基本工資之
一點五倍計算。
前三項規定於相關勞務委外案件適用之。
第 五 條 各機關之工程採購，除依政府採購法相關規定辦理外，
工程採購契約總價在新臺幣五百萬元以上者，應於契約約定
得標廠商應以契約中工資總額百分之一僱用原住民或分包予
原住民個人、機構、法人或團體。
得標廠商僱用原住民或分包予原住民個人、機構、法人
或團體之實發工資總額或分包金額未達前項標準者，應向本
局設立之專戶繳納差額之代金。
第 十 條 本局依第四條第三項及第五條第二項規定收取之差額補
助費及代金應設立原住民就業基金，作為促進本市原住民就
業等相關事項之用，其收支、保管及運用辦法，由本府另定
之。
第 十一 條 本自治條例自公布日施行。
本自治條例修正條文，除第五條自中華民國一百十三年
七月一日施行外，自公布日施行。